Keynote Speaker und Referent für Employer Branding und Social Recruiting
Praxisnah. Kritisch. Erfrischend anders.
Bekannt aus der Schweizer Presse
Meine Projekte, Gedanken und Erfolge sind in namhaften Zeitungen, Zeitschriften, Onlinemedien und im TV publiziert worden. Zu meinen Presseartikeln
Meine aktuelle Keynote über Employer Branding und Social Recruiting
In der heutigen schnelllebigen Geschäftswelt ist es unerlässlich, als Arbeitgeber positiv wahrgenommen zu werden. Employer Branding ist nicht nur ein Trend, sondern eine Notwendigkeit. Es geht darum, eine attraktive Arbeitgebermarke aufzubauen und diese nach aussen zu kommunizieren. Ein starkes Employer Branding zieht nicht nur die besten Talente an, sondern fördert auch die Bindung und Motivation der aktuellen Mitarbeiter.
Mit dem Aufkommen des Internets und der Digitalisierung haben sich die Recruiting-Methoden radikal verändert. Social Recruiting bietet Unternehmen neue, effiziente Möglichkeiten, potenzielle Kandidaten zu erreichen und zu begeistern. Plattformen wie LinkedIn, Xing und diverse Jobportale ermöglichen es, gezielt nach Talenten zu suchen und diese direkt anzusprechen. Darüber hinaus bieten soziale Medien und spezialisierte Recruiting-Tools die Möglichkeit, die Arbeitgebermarke in der digitalen Welt zu stärken und eine breitere Zielgruppe zu erreichen.
Ich spreche über:
- Warum ist Employer Branding wichtig?
- Der Wandel vom Arbeitgeber- zum Arbeitnehmermarkt
- Die Ansprüche und Erwartungen der neuen Generation Z
- Aufbau einer Arbeitgebermarke und Entwicklung einer Employer Value Proposition
- Zusammenarbeit von HR & Marketing
- Social Recruiting: Möglichkeiten und Plattformen
- Herausforderungen und Fallstricke
- Die Bedeutung von Corporate Influencern
- Best-Practice-Beispiele: Erfolgreiches Employer Branding und Social Recruiting
Alle Impulsvorträge und Keynotes werden individuell auf ihre Vorstellungen, Bedürfnisse und Länge vorbereitet.
Anlässe für ein Referat oder ein Impulsvortrag über Employer Branding und Social Recruiting
- Konferenzen
- Tagungen & Offsites
- Kundenevents
- Lunch & Learns
Gerne komme ich zu Ihnen in alle Städte der Schweiz (z.B. nach Zürich, Basel, Bern, Luzern, St. Gallen und alle anderen) oder auch nach Liechtenstein, Deutschland und Österreich. Ich halte Referate auf Deutsch oder Englisch.
Kurzprofil des Referenten und Keynote Speakers für Employer Branding und Social Recruiting
- 20 Jahre Erfahrung im Digitalen Marketing und Social Media
- Seit über 14 Jahren Speaker und Referent
- Buch Autor bzw. Co-Autor von 4 Kapiteln des Buches «Digitales Marketing für KMU» inkl. des Social Media-Kapitels
- Erfolgreicher Aufbau einer Agentur im Schweizer Markt sowie eines schlagkräftigen digitalen Teams bei der UBS im Rahmen der Digitalisierungsinitiative
- Zweimal Interims-CMO bei TWINT, zuletzt während der Pandemie
- Ausgezeichnet als iab «Digital Marketer of The Year» 2015. Best of Swiss Web 2016 Gold und Silber «Digital Performance Campaigns iab», Best of Swiss Apps Master 2015
- Bekannt als Online Marketing- und Social Media-Experte aus der Presse und dem TV
- Engagiert im Markt als Dozent sowie im Advisory Board des Branchenverbandes iab Switzerland und Digital Advisor des Schweizer Werbeauftraggeber Verbandes (SWA)
Daniel Hünebeck als Vortragsredner in Action
Daniel Hünebeck zu Employer Branding am Gastrosuisse Hotel Innovations-Tag 2024
Referenzen als Vortragsredner
Häufig gestellte Fragen
Wie ist der Ablauf bei Buchung eines Keynote Referats über Employer Branding und Social Recruiting?
In einem persönlichen oder telefonischen Vorgespräch besprechen wir ihre Bedürfnisse, Zielsetzungen, die Zielgruppe und den zeitlichen Rahmen. Darauf basierend erarbeite ich Themenvorschläge für das Referat, die ich mit ihnen bespreche.
Wie früh im voraus sollten wir eine unverbindliche Anfrage für einen bestimmten Termin senden?
Tatsächlich ist es so, dass ich viele Anfragen für eine bestimmte Uhrzeit an einem bestimmten Termin ablehnen muss, da ich für diese Zeit bereits für ein anderes Referat oder eine Schulung gebucht bin. Das ist immer sehr schade.
Manche Bildungseinrichtungen buchen mich ein Jahr und teils sogar noch länger im voraus. Auch manche Referate werden 9-12 Monate im voraus angefragt und gebucht.
Während es für einzelne Termine bis zu 5 Anfragen gibt, gibt es für andere gar keine und diese wären allenfalls auch sehr kurzfristig noch verfügbar.
Fragen Sie also gerne zuerst wegen des konkreten Termins an und wenn dieser hoffentlich verfügbar ist, dann können wir alles weitere angehen.
Können wir Einfluss auf die Inhalte des Keynote Referats nehmen?
Wie lange dauert ein Keynote Referat zum Thema Employer Branding und Social Recruiting?
Die Dauer hängt ganz von ihnen ab. Ob ein kurzer Vortrag von 30-45 Minuten oder ein längerer Vortrag von 2-3 Stunden – alles ist möglich.
Wo kann das Keynote Referat stattfinden?
Was kostet ein Keynote Referat?
Die Kosten sind abhängig von meinem Aufwand für die Vorbereitung und das Referat selber und orientieren sich an meinen Stunden- bzw. Tagessätzen.
Testimonials von Teilnehmern
Sehr gut. Professionell, kompetent. Erfrischend, unterhaltsam und spannend präsentiert.
Die Bespiele waren optimal. Er hat alles sehr gut erklärt und mich weitergebracht. Grosses Fachwissen.
Das war eine der besten Präsentation, die ich je gesehen habe. Vielen Dank dafür.
Juni 2022 – Handelszeitung
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